员工残疾网络祝您新年快乐

红色背景欢迎2023年
Adobe的标准

这是一个全新的一年,这意味着我们的员工残疾网络有很多计划和期待。

不,我们还没有为未来一年制定任何计划,但这只是意味着我们将继续我们有价值和有价值的工作。但也许你可以下决心(更多地)参与员工残疾网络(Staff Disability Network),有很多方法可以做到这一点,所以它不需要占用你很多时间。

分享我们的内容

通过给残疾人、慢性病患者和神经发散者一个平台来分享他们的经历、建议等等,提升他们的声音,意味着分享那些最专业的人的真实经历。

所以去吧,分享我们的内容在推特上关注我们,在转发时引用我们的话,分享我们的博客通过您的网络,推广我们的活动,分享我们专家的突破性研究,并告诉您的同事收藏我们的专题员工残疾网络网站

加入对话

通过我们的网络,有很多方法可以参与有关残疾、慢性疾病和神经分化的对话。无论你是想向别人学习还是分享你的想法,都有很多方法可以参与其中。

首先加入我们的团队网络,如果你想更多地参与其中,我们的会议对你来说可能是个完美的地方。你也可以注册我们的邮件列表

告诉我们你的问题、想法和担忧

如果你想把你的问题,想法,关注或其他任何东西发送给网络联合主席,你可以通过给员工残疾网络发邮件直接。我们的目的是为残疾、有长期健康问题或神经分化的工作人员提供支持,并为那些与包容性实践一起工作或对包容性实践感兴趣的工作人员提供支持。

一切事物

如果我们在这里没有提到你想参与的方式,或者你有任何其他想向网络提出的问题,请发送电子邮件给员工残疾网络让他们知道。